CHSCT extraordinaire TCS Vélizy du 4 avril 2013

Voici l'ordre du jour :

1. Information sur nouveau test à Courtabeuf
2. Point d'avancement sur Danger Grave et Iminent déclaré
3. Point sur les formations RPS
4. Consultation sur le projet de règlement intérieur
5. Point avancement V4 (site TED)

Et nos commentaires :  Pour le point 1 : il s'agit d'un produit dangereux pour lequel il n'existe pas de moyen de détection : refus a été donné par la direction de l'établissement. 2 : un salarié a menacé la direction de grève de la faim, suite à de multiples fins de non recevoir sur des questions relevant de handicap, évolution de poste et situation administrative. 3 : Quelques managers de plus formés, mais on reste très en dessous du minimum acceptable. Les élus demandent un tableau complet pour l'ensemble des managers de Vélizy. 4 : le règlement intérieur de l'établissement datait de T3S et n'était plus à jour du tout. Il ne contenait pas non plus les dispositions en matière de harcèlement, alors que la loi l'a rendu obligatoire. 4 : quelques précisions supplémentaires, mais des points ne sont toujours pas résolus.