CCE du 23 avril

Deux points à l'ordre du jour de ce CCE :

1. Informations complémentaires sur le projet de "la vocation des activités des étabissements et ses incidences au sein de TCS"
2. Bilan télétravail suite à la présentation du 8 avril à la commission de suivi.

Pour le premier point, les élus du CCE avaient préparé une liste de... 99 questions, pas moins. La grande majorité portaient sur le devenir des salariés de Gennevilliers dont les postes seront transférés à Vélizy pour PRS. Après un rappel du principe déjà présenté au CCE du 31/03 et dans les CE depuis, la direction y a répondu par thèmes. Les réponses apportées sont également nombreuses, mais non exhaustives et pas toutes convaincantes, notamment sur l'utilisation des surfaces à Vélizy, peu détaillée à ce stade. A noter que sont concernés 36 salariés de l'ancien établissement de Massy qui, en deux ans, auront eu à subir des transferts : Massy -> Colombes --> Gennevilliers --> Vélizy : un record de "mobilité géographique". Aux questions sur le risque de pertes de compétences lié à ces transferts, la direction répond que c'est une nécessité d'adaptation ! Sous entendu : la direction est rodée à ce type de manœuvre. Mais pas les salariés !
Pour le 2e point, quelques chiffres intéressants sont donnés aux élus quant à la mise en place du télétravail à TCS. A fin mars le nombre total de télétravailleurs à TCS est de 274 dont 136 à Gennevilliers, 90 à Vélizy et 19 à Brétigny. La proportion de télétravailleurs par rapport à l'effectif est de 3,83% pour l'ensemble, de 3,86% pour Gennevilliers et de 6,58% pour Vélizy, score le plus élevé et de 3,29% pour Brétigny. Les chiffres sont nettement plus faibles en province. Ont été communiqués également : le taux d'acceptation des demandes, la répartition par familles professionnelles, F/H. 251 salariés ont été formés au télétravail. Pour Vélizy, la direction s'attend à de nouvelles demandes, notamment en raison des transferts prévus (cf. 1er point) Elle se dit consciente des difficultés particulières de Vélizy et assure que si le quota de 8% prévu était atteint, il ne sera pas pris en compte comme motif de refus pour les demandes consécutives à ces transferts.