CE TCS Velizy du 20 juin

Tendances inchangées sur le plan économique pour les activités de l'établissement. Plutôt bonne tenue des prises de commande, sauf pour IDT dont les prévisions pour l'année sont revues nettement à la baisse. La direction n'a pas pu fournir d'explication, mais "a pris note de la question". Un peu de retard pour le CA. IDT et DPS sont à la traîne. Toujours des discussions sur le projet Balard vraiment difficile à vivre. Une enquête a été organisée par la médecine du travail de Gennevilliers sur cette affaire. Elle a aussi été adressée aux salariés de Vélizy sans concertation avec le Service Santé au Travail de l'établissement. Présentation intéressante de la politique produit de la GBU Transport. Mais qui ne donne pas plus d'espoir aux équipes de Vélizy. Présentation du bilan 2013 de l'Assistante sociale qui souligne à nouveau les difficultés considérables rencontrées par les salarié(e)s en arrêt de longue durée (notamment paye, Humanis...).
Autres points : Informations sur le travail "atypique" (samedis, dimanches et nuits). Point des "adaptations à l'emploi" (traduisez : sous-charge), semaine QVT et en divers :  e-TV, Restaurant d'entreprise.